近年來，深圳市出現了一些企業欠薪惡意注銷的情況，這些企業往往通過注銷公司來規避勞動法律的約束，讓員工的勞動權益受到了侵害，并影響了當地的社會穩定。在此背景下，有必要推進相關部門的監管力度，加強企業注銷的規范化管理，保障員工的權益，維護社會的公平正義。

首先，企業注銷是符合法律要求的，但必須遵守法律程序，不能為逃避勞動法律而惡意注銷。如果企業涉嫌欠薪，欺行霸市，應該被依法追究法律責任。同時，應該建立企業注銷的黑名單，對于惡意注銷的企業，給予處罰和制約。

其次，注銷企業需要涉及到多個部門，如工商、稅務等，需要保障員工的權益。在提交注銷申請時，應該先處理好公司相關的欠薪問題，確保員工得到應有的工資和保險。對于在注銷期間有導致員工損失的行為，應該由企業負責賠償。

最后，建議在注銷企業時，委托專業的代理機構來辦理。代理機構具有專業的知識和豐富的經驗，能夠幫助企業妥善地處理注銷事宜，規避可能出現的問題，提高注銷的效率和準確性。同時，代理機構能夠對企業在辦理注銷時需要注意的事項進行指導，減少企業在注銷過程中的疑慮和誤解。

總之，企業注銷是企業生命周期結束的必經之路，但必須遵從法律程序和規范化管理，以確保員工權益的保障和社會經濟的穩定。希望相關的管理部門能夠加大監管力度，加強企業注銷的規范化管理，為社會和企業創造一個良好的營商環境。